二、(工作机制)市、区人民政府应加强一网通改革工作领导，明确本行政区域一网通改革主管部门，建立分工明确、权利明确、运行高效的跨领域、跨部门、跨层次协调机制，统一解决改革中的重大问题。
在2021年长三角一体化发展高层论坛上，长三角三省一市正式推出长三角一网通政务服务地图，实现各种高频事项同城化。
2.2.什么？完善公证便民服务。推进更多公证事项全省通行。对学历学位证书、驾照等高频公证服务事项实行全流程在线办理、“一网通办”。为中小微企业开设公证“绿色通道”，对扩大融资、资金周转等事项实行“一对一”服务。
这是我市从“服要服出便利、服出实惠。从初衷出发，以实现一网通为前提的最多跑一次改革为导向，开发建设绵阳市政务服务一网通平台，设置老年服务跨省通绵碚通等多种特色应用，实现服务正确推进的生动实践。
进一步完善市、镇、村三级政务服务大厅标准化建设，推进104项政务服务事项全面下放镇村实施，打通政务服务最后一公里。深化政务服务‘跨域通办’‘一窗通办’工作，加快推进‘一网通办’‘互联网 政务服务’改革，推广应用‘粤省事’等粤系列移动政务APP，坚持政务服务线上线下相结合，推动政务服务普惠均等，全面推行政务服务‘好差评’制度，提升政务服务质量。
□强化平台支撑能力，助推服务高效智能，如升级“一网通办”区级平台功能、做优做强“随申办”移动端、推进电子证照、电子印章和电子档案应用；
十一、市健全一网通服务好坏评价制度，实行一次评价、一次评价、扩大评价渠道、完善评价方式，便于个人和企业等市场主体评价服务质量，及时整顿发现问题。
1.全面推进企业开设一网通。我局通过省政务服务平台开设企业全链接综合服务区域，实现企业开设一网通。今年，我们将升级企业开设功能，实现企业开设相关设立登记、印鉴刻制、收据申请、就业保险、住房公积金企业存款、银行账户开设预约等环节的综合处理，切实具备登记平台、填写一次信息、后台实时流通、实时反馈信息的企业开设服务能力。
据省商务厅相关负责人介绍，合肥市“一网通”国际人才服务体系具有实现横向拓展多部门资源联动、纵向深挖多领域服务联动、面向全球高层次聚智联动等主要特点。合肥“一网通”国际人才服务体系，以面向外籍人才、海归留学生、重点产业急需紧缺人才等高层次人才，整合合肥市人社、税务、科技等各类人才信息资源，重点打造“人才动态一网展示、人才政策一网通查、人才项目一网通报、人才需求一网匹配、人才服务一网通办、配套服务一网集成”的立体式服务体系，构建开放型、服务型政府平台。
四是数字政府方面。即第八点“打造全国数字政府建设标杆，提高数字化治理能力”，从政务服务、政府治理、政府运行以及基础支撑等方面提出了4项举措，包括优化政务服务“一网通办”、推进省域治理“一网统管”、强化政府运行“一网协同”以及夯实数字政府基础支撑能力等。
十四、市保障一网通改革创新，改革创新未能达到预期目标，但有关部门和个人根据国家和市有关规定决定、实施，勤奋履行责任，不获得私利，不负面评价，依法免除有关责任。