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全面提高人力资源和社会保障公共服务质量和水平

落实“做好排头兵三年行动”,全面提高人力资源和社会保障公共服务质量和水平,努力实现人力资源和社会保障服务线上“一网通办”、线下“只进一扇门”、现场办理“最多跑一次”,为营造一流的营商环境贡献人力资源和社会力量。

落实“做好排头兵三年行动”,全面提高人力资源和社会保障公共服务质量和水平,努力实现人力资源和社会保障服务线上“一网通办”、线下“只进一扇门”、现场办理“最多跑一次”,为营造一流的营商环境贡献人力资源和社会力量。

进一步完善企业建设,全面优化线上高效便捷的“一网通”和线下个性化定制的“帮助代理”服务新模式,提高企业建设便利化水平;设置帮助代理窗口、跨区域办公窗口、综合咨询窗口、“无效”反映窗口,制作企业开业、变更、注销等业务流程图和服务指南;扩大企业“一网通”业务范围,整合企业设立登记、公章刻制、发票申请、税务控制设备、员工保险登记、住房公积金企业存款登记等环节,实现“一窗口验收、平行处理”,耗时控制在4小时内;全面取消企业注销、证书丢失、证书补充等登记申报环节,实施第一套公章免费刻制,积极推进“许可证分离” 实施“一照多址”等改革。

只进一扇门,最多跑一次。山东省德州市齐河县宣章屯镇便利服务中心坚持以“我为群众办实事”为出发点,下设民政、行政审批、人力资源和社会保障、计划生育、残疾人联合会五个部门,重点接受劳动保障、计划生育、民政救济、合作医疗等服务,不断深化“放管服”改革,进一步推进“一网通办”

国家人力资源和社会保障政务服务平台、国家社会保险公共服务平台、“一网通办”平台、“随申办”、“上海人社”APP,上海市人力资源和社会保障局门户网站、上海市人力资源和社会保障局自助系统等。

建立责任明确、整体联动的工作体系、系统集成、协作高效的合作体系,解决单独作战、单独作战的问题。以雨润市场独家电网治理体系建设为突破点,打造具有彭州特色的城市管理和综合执法治理模式。同时,完善“智慧城市管理”的整体建设,促进“一网络管理”、“一网络管理”、“一网络协作”的实现。

重点领域改革不断深化。加快推进“下放、管理、服务”改革,取消行政审批213项,证明58项,下放管理层37项。深化简政放权,推进“证照分离”和“多证合一”。一体化在线政务服务平台和12345政务服务热线平台建成运营,“好坏评”制度全面实施 政府服务延伸到村一级,实现“一网通办”。升级改造完成公共资源交易平台,进场交易项目900个,节约资金亿元。行政事业和经营服务性收费项目13个,为企业减负2028万元。农村承包地确认认证、国有企业退休人员社会化管理全面完成,农村产权制度改革、国有农牧场改革、水价改革、供销合作社综合改革等重点领域和关键环节取得新成果。

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